韓國《東亞日報》6月18日文章,原題:七旬臨時工近100萬,韓國老人的悲涼現(xiàn)狀 據(jù)統(tǒng)計,韓國合同期限不到一年的臨時工中,60歲以上人士達到198.6萬,為1989年開始進行相關統(tǒng)計以來的最大數(shù)值。超過法定退休年齡(60歲)的就業(yè)者上月首次突破700萬人,其中每10人中就有3人從事低工資的短期工作崗位。70歲以上的臨時工在1年內(nèi)激增近14萬,接近100萬。
青年們找不到工作,老人們卻為了生計不能離開工作崗位,甚至擔心雇傭市場的世代逆轉(zhuǎn)。據(jù)悉,正在工作或求職的60歲以上人群比率飆升至49.4%,趕超青年層(49.5%)。老人們即使年過七旬,也要忍受惡劣的工作崗位,這在很大程度上是因為在社會安全網(wǎng)不足的情況下,連養(yǎng)老準備都沒有做好。雖然65歲以上人口中領取養(yǎng)老金的人超過了90%,但他們的月均養(yǎng)老金收入以2023年為基準為80萬韓元(約合4160元人民幣),還不到單人家庭月最低生活費(134萬韓元)。接近40%的老人貧困率,20%臨時工年齡超過70歲,這體現(xiàn)了被迫成為“勞動貧困階層”的韓國老人的可悲現(xiàn)狀。我們迫切需要挖掘能夠發(fā)揮老人經(jīng)驗和知識的穩(wěn)定工作崗位。
韓國,七旬臨時工